Die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ist eines ihrer zentralen Werte, weshalb sie sich insbesondere in der Wissenschaft mehr Kolleginnen wünschen. Frauen werden daher ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert
Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt

Sie stellen die Basis in der Grundlagenausbildung (Kein Expertenwissen erforderlich über alle drei Themengebiete): Technologien der konventionellen und regenerativen elektrischen Energieerzeugung sowie deren Betriebsverhalten / Grundlagen der elektrischen Energieversorgung einschließlich Energieübertragung und -Verteilung / Analyse, Modellierung und Berechnung elektrischer Netze sowie deren Betriebsmittel
Sie vertiefen sich in eines der fachlichen Schwerpunkte: Langzeitspeicher, Netzflexibilitäten oder Sektorenkopplung in Energiesystemen / Energieinformatik, datenbasierte Methoden oder digitale Systeme in der Energietechnik / Energiewirtschaftliche Fragestellungen, Asset-Management oder Lebenszyklusanalyse von Energiesystemen
Sie übernehmen gegebenenfalls Lehrveranstaltungen aus verwandten Gebieten, auch in anderen Fakultäten
Sie sind bereit und befähigt Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache anzubieten
Sie bilden sich didaktisch stetig fort und sind motiviert, neue Lehrmethoden, innovative Lehrtechnologien und Onlinelehre einzusetzen
Sie arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung des Fachgebiets, an der Internationalisierung der Fakultät und in der Selbstverwaltung der Hochschule mit
Darüber hinaus engagieren Sie sich bei Projekten der angewandten Forschung und im Bereich des Wissens- und Technologietransfers

Ein abgeschlossenes Hochschulstudium
Pädagogische Eignung, welche Sie unter anderem durch die Probelehrveranstaltungen nachweisen
Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die durch eine Promotion oder durch ein Gutachten über promotionsadäquate Leistungen nachgewiesen wird
Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer umfassenden beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und die außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen. Der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde
Die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ist einer unserer zentralen Werte, weshalb wir uns insbesondere in der Wissenschaft mehr Kolleginnen wünschen. Frauen werden daher ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.

In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat, ansonsten erfolgt eine Einstellung im Angestelltenverhältnis.
Bewerber und Bewerberinnen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt
Sie erwartet ein lebendiges und kreatives Umfeld für Lehre, Forschung und Transfer, das Sie aktiv mitgestalten können
Die Hochschule München unterstützt Sie dabei mit zahlreichen Angeboten und Projekten
Sie können Ihre Arbeit sehr flexibel gestalten
Die Hochschule München bietet vielfältige Möglichkeiten der Kinderbetreuung in Form von Krippen- & Kindergartenplätzen sowie einen Familien-Service an

W2 Professur Elektrische Energietechnik (m/w/d)