Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung eines Trainingsprogramms
Fachliche Abstimmung mit den Trainingsmanagern weiterer Projekte und Reporting an die Trainingsleitung des Gesamtprogramms zu allen Trainingsthemen
Reporting an die Trainingsleitung des Gesamtprogramms zu allen Trainingsthemen
Gestaltung des Trainingsprogramms im Kontext von Veränderungsprozessen
Fachliches Onboarding, Beratung sowie Sicherstellung fachlicher und didaktischer Anforderungen an Trainern
Inhaltliche Aufbereitung und interne Kommunikation mit der Projektleitung

Sehr hohe Belastbarkeit
Sehr ausgeprägter analytischer, konzeptioneller und kommunikativer Skill
Überdurchschnittliche Kompetenz im Stakeholder-Management sowie in der Konfliktbewältigung
Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Loyalität und Identifikation mit der fachlichen Aufgabe
Sprache: Deutsch und Englisch mündlich und schriftlich fließend
Ausgeprägte berufliche Erfahrung mit dem Management von agilen Projekten in einem Transformationsumfeld
Erfahrungen mit SAP bzw. kaufmännischen Reporting-Tools (ideal: Apptio) zum Projektcontrolling
Kenntnisse über die Budget- und Bestellprozesse
Ideal: Erfahrungen mit Organisation und Prozessen der IT Netz Community des Kunden
Wünschenswert: Erfahrung mit regionalen Energieversorgungsunternehmen

Trainingsmanager (m/w/d)