Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen.
Aufgaben
- Weiterentwicklung sowie Umsetzung der Digital-Workplace-Strategie mithilfe von Microsoft 365-Technologien (Teams, SharePoint, OneDrive etc.)
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, darunter auch externe Partner zur Sicherstellung der Initiativen im digitalen Arbeitsplatz
- Interne Beratung bei der Einführung und Nutzung der Microsoft 365-Technologie
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Einführung von Low-Code/No-Code-Lösungen über die Microsoft Power Platform
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Informatik-Bereich o.Ä.
- Fundierte Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von Microsoft 365-Lösungen
- Sehr gute Kenntnisse in der Microsoft Power Platform, idealerweise mit Erfahrung in der Umsetzung einer Low-Code-/No-Code-Strategie
- Fließende Englischkenntnisse, Deutsch von Vorteil
Benefits
- 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage
- Flexible Remote-Option von 80%
- Benefits wie zB betriebliche Altersversorgung, Employee Assistant Program uwm.
Gehaltsinformationen
- Das Gehalt für diese Position beläuft sich auf bis zu 85.000 Euro.