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Senior Credit Risk Manager (m/w/d)

  • Leipzig
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf JOBMONDO – Kennziffer: 2749071

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Über das Unternehmen

  • Unser Mandant ist ein starker Unternehmensverbund in Mitteldeutschland und arbeitet mit über 20 Gesellschaften an einem nachhaltigen, versorgungssicheren und zunehmend klimaneutralen Energiesystem der Zukunft

Aufgaben

  • Ermittlung der Ausfallwahrscheinlichkeiten von aktiven und potenziellen Vertragspartnern durch einen definierten Bonitätsprüfungsprozess inkl. Jahresabschlussanalyse und manueller Risikoanalyse und Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen
  • Eigenständiges Entscheiden über Kreditlimite im Rahmen definierter Entscheidungsbefugnisse und Mitwirkung bei der Erstellung von Gremienvorlagen
  • Verantwortung über die Kontrolle der täglichen Auslastung der Kreditlimite und das Zahlungsverhalten der Vertragspartner
  • Identifizierung, Steuerung und Vermeidung von Kreditrisiken
  • Verhandlung von finanzwirtschaftlichen Vertragsbestandteilen
  • Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen aus Kreditrisikoperspektive im Handel

Profil

  • Abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung
  • Erfahrung im Kreditrisikomanagement oder in der Bilanzierung
  • Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Strategisches Denkvermögen, Umsetzungsstärke und Genauigkeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

  • Umfangreiche Onboarding-Prozess
  • Gleitzeit mit 38 Stunden/Woche, Flexible Homeoffice-Nutzung
  • Einbringungsmöglichkeit von Gehaltsbestandteilen in ein Zeitwertkonto für Freistellungen (z.B. Sabbatical oder Vorruhestandsfreistellung)
  • 30 Tage Urlaub, Freistellung am 24. und 31.12. sowie anlassbezogene Freistellungen und Brückentageregelung
  • Erweiterte Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und bei Kind-Krank
  • Betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sport- und Massageangebote, Nutzung des PME-Familienservice
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm
  • Individuelles Benefit-Budget (Gutscheinkarten, Kita-Zuschüsse, Urlaubsgelder, Internet-Pauschale, Job-Ticket)

Gehaltsinformationen

  • Das Jahresgehalt für diese Position beträgt mindestens 74.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Darüber hinaus gibt es variable Gehaltsbestandteile. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.