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Projektleiter/in Bauherrenvertretung (m/w/d)

  • Zug
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf JOBMONDO – Kennziffer: 2772993

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Über das Unternehmen

  • Ein etabliertes, zukunftsorientiertes Immobilienunternehmen mit Sitz in der Zentralschweiz sucht zur Verstärkung seines Realisierungs-Teams eine engagierte Persönlichkeit mit Erfahrung in der Bauherrenvertretung. Das Unternehmen entwickelt hochwertige Lebens- und Arbeitsräume an gut erschlossenen Standorten in der Deutschschweiz und verfügt über ein diversifiziertes Portfolio mit Fokus auf Nachhaltigkeit und architektonische Qualität.

Aufgaben

  • Leitung und Steuerung anspruchsvoller Neu- und Umbauprojekte im Rahmen komplexer Arealentwicklungen, insbesondere im Wohnungsbau sowie ergänzend mit Büro- und Gewerbenutzung
  • Koordination und Führung externer Planungsbüros, Bau- und Totalunternehmer
  • Ganzheitliches Projektmanagement von der Vorstudie bis zur Übergabe
  • Sicherstellung der Projektziele hinsichtlich Kosten, Termine und Qualität aus Sicht der Bauherrschaft

Profil

  • Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium im Bauwesen, ergänzt durch relevante Weiterbildungen (z.?B. Bauleitung, Bauökonomie)
  • Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Realisierung grosser Hoch- und Tiefbauprojekte, idealerweise bei Generalplanern, Totalunternehmungen oder im Baumanagement
  • Fundierte Kenntnisse in der Bauherrenvertretung
  • Selbstständige, verantwortungsbewusste und unternehmerisch denkende Persönlichkeit
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie versierter Umgang mit MS Office

Benefits

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld mit langfristiger Perspektive
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Weiterbildungen
  • Moderne Arbeitsplätze mit ergonomischer Ausstattung und kleinen Büroeinheiten
  • Flexible Arbeitsmodelle inklusive Homeoffice-Optionen
  • Kollegiale Unternehmenskultur mit regelmässigen Team-Events
  • Kostenfreie Parkmöglichkeiten für Mitarbeitende
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.