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Mitarbeiter im Forderungsmanagement (m/w/d)

  • Berlin
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf JOBMONDO – Kennziffer: 2776957

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Über das Unternehmen

  • Unser Kunde ist eine international agierende Unternehmensgruppe, die mehrere Tochtergesellschaften in den Bereichen Energie, Telekommunikation und Telemarketing vereint. Mit innovativen Komplettlösungen für Privat- und Geschäftskunden sowie einem kontinuierlichen Wachstumskurs zählt das Unternehmen zu den zukunftsorientierten Akteuren seiner Branche.

Aufgaben

  • Eigenständige Durchführung von Mahnläufen sowie Zahlungsprozessen
  • Buchung und Kontrolle eingehender Zahlungen
  • Übergabe offener Forderungen an externe Inkassodienstleister
  • Optimierung und Weiterentwicklung der automatisierten Zahlungszuordnung
  • Erstellung monatlicher Reports zu Mahn- und Inkassovorgängen
  • Überwachung potenzieller Zahlungsausfälle und Entwicklung geeigneter Gegenstrategien
  • Abstimmung von Zahlungseingängen sowie Klärung offener Debitorenkonten
  • Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen

Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Forderungsmanagement oder der Debitorenbuchhaltung
  • Kenntnisse in MS Dynamics von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit Excel und MS Office
  • Sorgfältig, zuverlässig und verantwortungsbewusst
  • Analytisches Denken und gutes Zahlenverständnis
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Benefits

  • Eine unbefristete Anstellung
  • Strukturierte Einarbeitung
  • Moderne Arbeitsplätze mit angenehmer Atmosphäre
  • Hoch moderner, top ausgestatteter Arbeitsplatz
  • Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
  • Kostenlose Snacks und Getränke
  • Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Subventioniertes Mittagessen

Gehaltsinformationen

  • Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 36.000 EUR brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.