Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
Aufgaben
- Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis
- Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten sowie abrechnungsrelevanter Bewegungsdaten
- Ansprechpartner*in für Mitarbeitende, Führungskräfte, Krankenkassen, Sozialversicherungsträger und Behörden
- Unterstützung im gesamten Employee Lifecycle – vom Eintritt bis zum Austritt
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bestätigungen und Zeugnissen
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personal
- Erste Erfahrung in Bereich Lohnabrechnung, auch vorbereitend
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Eine unbefristete Anstellung
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
- Flache Hierarchien
- Parkmöglichkeiten vor Ort
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Überstundenauszahlung
Gehaltsinformationen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
